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戰火影響建材成本 立委憂廠商難負擔 工程會:可按契約範本 依序物價調整

戰火影響建材成本 立委憂廠商難負擔 工程會:可按契約範本 依序物價調整

受到中東戰火衝擊,國際原油及石化產品供應產生波動,可能導致成本上升、工期延宕,業者擔憂公共工程後續工程款調整、履約等問題。工程會表示,日前政院已啟動跨部會協商確保瀝青供應,塑膠製品也納入監控,若成本增加可進行物價調整,也可合意展延工期,若有爭議可向工程會諮詢。
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配合外傭新制 同步公告申請案件審核時程 10點以上 採網路申請審核7個工作天

配合外傭新制 同步公告申請案件審核時程 10點以上 採網路申請審核7個工作天

配合外傭新制,勞動部同步公告申請案件審核時程,受理雇主聘僱外籍家庭幫傭之「初次招募許可」及「重新招募許可」申請案,依點數區分審查天數,累計點數達10點以上,採網路方式申請者審核天數7個工作日,若採書面送件則需12個工作日;累積點數未達10點者,申請案依序審查。
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新制就安費分級調整 已聘外傭適用 勞動部系統自動計算 9成符合調降

新制就安費分級調整 已聘外傭適用 勞動部系統自動計算 9成符合調降

外傭新制115年4月13日已上路,其中就業安定費依點數分級收取,對於現在已聘僱外籍家庭幫傭的本國雇主,勞動部表示,系統將重新比對計算申請時的家庭條件與年齡結構,會主動調降就安費,至於單親、罕見疾病或身心障礙等特殊家庭,屬於雇主資格變更,需提出證明文件並重新申請招募,方可調降就安費用。
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20260414-康林電子報

20260414-康林電子報

本週要聞: 回應家庭照顧壓力 打造友善育兒環境 外傭聘僱新制4/13上路 弱勢家庭優先。 優先照顧特殊需求家庭 幫傭就安費預告修正。 人權會籲暫緩放寬外籍幫傭申請條件 勞部:新制如期上路 配套保本勞權益。
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反印度移工連署破3.4萬在野表態反對 洪申翰:未達成2原則 就無引進問題

反印度移工連署破3.4萬在野表態反對 洪申翰:未達成2原則 就無引進問題

勞動部長洪申翰9日表示印度移工有望今年引進,不過在公共政策網路參與平台上,民眾提案要求中止,4天已逾3萬人附議。立法院國民黨團13日表示,現行制度改善前,全面反對印度移工來臺。對於各界意見,洪申翰強調,若未符企業需求、政府把關要求,則無引進或時間表的問題。
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外傭聘僱新制4/13上路 弱勢家庭優先

外傭聘僱新制4/13上路 弱勢家庭優先

外籍家庭幫傭新制115年4月13日實施,家中有1名未滿12歲兒童(點數4點)即符合申請資格,這次點數計算除與申請資格有關,也包括承接順位與每月繳交就安費有關,申請點數滿10點者其承接順位第三、四順位,每月就業安定費為2,000元,未達10點者,承接順位第五、六、每月就安費5,000元。
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3月出生數回升 總人口仍連27個月負成長

3月出生數回升 總人口仍連27個月負成長

臺灣2月新生兒人數僅6,523人創單月新低受到關注,據內政部最新統計,3月8,798人出生,較前月大幅回升近3成5,但若以歷年同月來看仍是有紀錄以來最低,連續63個月「生不如死」,總人口數連27個月負成長。
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促企業留任屆退員工補助全年可申請 提供中高齡就業者支持補助資格放寬

促企業留任屆退員工補助全年可申請 提供中高齡就業者支持補助資格放寬

臺灣邁入超高齡化社會也面齡少子女化危機,中高齡、高齡者勞動參與率卻低於類似狀況的日、韓等鄰國。為支持勞工退休後重返職場,並鼓勵企業留任屆退員工,勞動部放寬「五五就業促進措施」的資格條件,包括支持友善雇主,並將「繼續僱用高齡者補助計畫」受理期間由原先的每年2個月,延長為全年皆可受理,提高雇主便利性。
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農業部外展移工跨區調派試辦計畫 今年再擴大

農業部外展移工跨區調派試辦計畫 今年再擴大

農業缺工與季節特性,導致實際需求與合法人力存在落差,立委建議由政府擔任雇主跨區調派。農業部說明,去年已啟動跨區調派試辦計畫,今年將擴大至臺中、臺南及高雄等地。
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洪申翰:今年有機會引進印度移工 直聘相對優先 希望比例能超過5%

洪申翰:今年有機會引進印度移工 直聘相對優先 希望比例能超過5%

臺印度2024年簽署勞務合作備忘錄,計畫初期以製造業優先,首批引進1千名,5%採直聘。本社日前引述外媒報導,指勞動部派團出訪印度密索藍邦(Mizoram),當地已有數百青年有意願來臺。立委邱鎮軍9日於衛環委員會質詢時關切相關進度,勞動部長洪申翰表示,今年有機會引進印度移工,並希望直聘超過5%。
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