違反就業服務法第57條第3款雇主指派從事許可以外工作的比例逐年增加。臺北市政府勞動局提醒雇主，若安排所聘僱的外籍家庭看護工外出代為採買、繳水電費等非被看護者照護相關事務，恐已違反就服法規定，將面臨3萬元以上15萬元以下罰鍰，一旦遭查獲，除罰鍰外，若雇主限期未改善，還可能被廢止招募許可及聘僱許可，導致無法再聘僱外籍勞工。

樺加沙颱風造成花蓮嚴重災損，政院「一站式」平臺開始運作，提供救助措施之諮詢、受理民眾申請；臺南先前風災復原部分，已有8、9成修繕完成，其餘正接洽、施工或備料中，預計10月底前完工。

花蓮地區受樺加沙颱風重創，造成多處嚴重災情。勞動部7日提醒，受災勞工若需重建、整理家園，可依「勞工請假規則」向雇主請事假，或與雇主協商排定特別休假，抑或需親自照顧家人，可請家庭照顧假，雇主不得拒絕或有不利處份。

因應美國關稅等國際情勢，為協助實施減班休息的勞工與企業，勞動部推參加訓練領補助計畫，目前有86家企業參加，為更加善用「減班休息勞工再充電計畫」，勞動部7日宣布放寬再充電計畫規定，勞工參訓不限時間及企業辦訓不限人數，放寬的規定將回溯至114年8月1日起適用。

為協助中小企業購買綠電，達成淨零目標，經濟部推出「中小企業平價綠電專案」，10月至11月於北、中、南區舉辦專案說明會，並於11月19日起依序辦理購電資格與需求預登記、公開競標及決標等作業。

10月7日是世界尊嚴勞動日，今年國際工會聯合會（ITUC）提出「讓民主帶來尊嚴勞動」作為核心議題訴求，強調政府應以此為施政核心。勞工團體呼籲儘速更新《企業與人權國家行動計劃》，具體提出企業人權盡職調查政策規劃，強化產業監管指引，降低強迫勞動的風險。

勞動部表示，114年10月6日（週一）中秋節及10月10日（週五）國慶日，均為國定假日，若原為勞雇雙方約定之工作日，雇主應給予休假並照給工資；若經勞工同意於當天出勤，雇主則須依法加倍發給工資。

因應美國關稅、匯率波動等重大經濟情事，近日陸續傳出有資遣本勞或與派遣勞工解約等情事，勞動部提醒，聘有移工雇主需先徵詢本勞工作意願，是否願意從事移工的工作項目，若是未徵詢就資遣，將會廢止配額並管制。

配合政府政策，中興大學積極推動新型專班，由土木工程學系開設的「土木工程國際專班」，招收9位印度及印尼學生，與亞昕集團合作，為全國唯一提供碩士學位、且為國立大學級別營建類科系的新型專班。

 根據勞動部統計，至8月底為止全臺中階移工為4萬1,574人，其中以家庭看護工最多2萬2,272人超過半數，製造移工1萬7,550人，機構看護829人，海洋漁撈736人，農業工作102人，營造移工53人，屠宰業28人，外展農務工4人。整體而言社福的中階技術工作者人數大於產業人數。