國土署2023年開放「一般營造業」引進移工，即可以公司為單位申請聘僱移工，目前開放額度共1萬5千名，申請已逾8成，僅剩2,314個名額。但即使這一波來不及申請，或者申請到的移工不足以滿足人力需求，營造廠仍可以依工程需求「專案申請」移工，增加人力調派彈性。 依「外國人從事就業服務法第四十六條第一項第八款至第十一款工作資格及審查標準」，雇主若有承包興建公共工程或民間投資的重大經建工程，契約金額、工程類別符合資格者，即可以專案申請聘僱移工，核配數量依工程規模按規定比率分配。

新修性別平等工作法3月8日上路，受僱者不分本、外籍均適用，也包含不適用勞動基準法的家事移工。臺灣師範大學兼任講師黃秋桂提醒，過去申訴、處理機制限定於企業內部，修法後增加職場性騷擾外部處理機制，如雇主未處理、被害人不服雇主調查或懲戒結果，以及被申訴人為最高負責人，得向地方主管機關提出申訴。

近期傳出有事業單位欲聘僱移工，但因未設勞資會議不符合資格。依據勞動部規定，聘僱移工需申請「無違反勞工法令證明」，其申請要件包含前一年內至少每3個月召開的「勞資會議」紀錄。 近期開放一般營造業、特登工廠可以申請聘僱移工，有不少企業尚不熟悉移工申請的條件，在申請過程中發現缺少勞資會議紀錄，因此無法順利取得雇主資格。

今早(4/3)台灣發生規模7.2大地震，近日仍會有餘震發生，為了幫助家中外籍看護、廠內外籍同仁應對地震，”記事本”提供了「害怕地震，可以怎麼辦」的四國語版本。願大家平安！提醒大家留意餘震、注意安全，暫勿搭乘電梯！

根據移民署統計，今年2月在臺失聯移工人數為8萬5,229人，較前一個月下降718人；為減緩移工失聯的情況，彌補查緝人力的不足，移民署有針對特殊情況、特殊對象的處罰減免，鼓勵包括移工、非法仲介向治安機關或行政機關自首、檢舉不法。

農業部農糧署日前修正「農業部審查農糧工作申請引進外籍移工之雇主資格認定作業要點」，針對未具有農保資格者，只要符合一定條件，亦可向各分署提出申請，另增列申請人提供每筆土地近一個月內照片送審，得免實地勘查，以加速審查。統計至3月中旬為止，北區分署已審核通過100案，以桃園市農民經營設施蔬菜為大宗。

臺印度近年經貿關係加深，今年也簽訂勞工合作備忘錄，立委羅廷瑋成立與印度國會議員的友好協會，並邀請中華民國就業服務商業同業公會全國聯合會理事長熊維舒擔任顧問，希望促成仲介與印度方的聯繫管道。

全臺鬧司機荒，各縣市祭出招募措施。桃園市雖首創開辦「受訓即就業」司機招募計畫，受訓人員除有正常薪水還有久任獎勵，但仍無法解決問題。市長張善政向中央喊話，希望效法日本開放外籍移工司機，可將「運輸業駕駛」列入可提供居留權的特定職業技能，也希望加碼在國道客運開放雙層巴士，解決通勤民眾需求。

印尼政府近期針對外籍旅客以及印尼移工入境時，所攜帶物品的數量、重量及價值進行限制，若超過規定的上限，應依規定申報並繳稅，否則物品將被限制攜入，相關規定自即日起實施。

馬尼拉經濟文化辦事處公告，臺北海外移工事務辦公室3月23日至4月14日進行裝修，期間辦理勞動契約驗證、海外就業證明核發、菲僑事務（ATN）以及海外移工福利（OWWA）業務，改至該處地下一樓（臺北市內湖區洲子街55-57號）辦理。