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人資大小事-3-01
人資大小事-3-01

外國專業人員聘僱破5萬 專技人士近3.5萬

外國專業人員聘僱破5萬 專技人士近3.5萬

勞動部公布9月外國專業人員聘僱許可人次達50,020人,較上月略減,較去年同月微幅上升2.7%。若單以「專門性或技術性工作」人次來看,9月為3萬4,583人,較上月增加410人,比去年同月增加2,394人,增幅7.43%。
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人資大小事-3-01
人資大小事-3-01

都更條例三讀通過 921前申請建照適用原容獎

都更條例三讀通過 921前申請建照適用原容獎

立法院25日三讀通過「都市更新條例」第65條修正法案,法案修正後,將擴大適用原建築容積更新重建對象,預計全國將有8,216棟6層樓以上合法建築物約27萬戶受惠。
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法令須知-3-01
法令須知-3-01

東協近期通過漁工安置與保護指南 籲臺灣重視漁工人權

東協近期通過漁工安置與保護指南 籲臺灣重視漁工人權

近期東協峰會通過與移工和漁工有關的兩份指南,成員國約定更明確的協調原則。在臺灣參與BEBESEA組織跨區域論壇的東亞與東南亞公民組織代表,呼籲臺灣政府必須注重東協各國對非歧視性等原則的重視,並透過與印尼政府正在商議的備忘錄強化漁工人權。
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人資大小事-3-01
人資大小事-3-01

壯世代促進法草案 10部會首長備詢

壯世代促進法草案 10部會首長備詢

立委吳春城等41人提案聯署提出《壯世代政策與產業發展促進法》草案,該草案範圍很廣,牽涉10餘部會,沒有明確主責機關,對此,勞動部長何佩珊指出,是否要把壯世代上綱為法律值得商榷,行政院已委由政務委員陳時中召開3次會議,預計於10月31日報告「壯世代社會參與促進方案」。
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人資大小事-3-01
人資大小事-3-01

攬才專法將鬆綁 畢業僑外生尋職期自由工作 10月底預告

攬才專法將鬆綁 畢業僑外生尋職期自由工作 10月底預告

國發會希望在2030年補足48萬勞動力缺口,盼透過設置海外基地、推動新型專班及鬆綁法規等方式,在6年內留下19萬僑外生。立委蔡易餘表示,僑外生畢業後就無法工作來維持正常生活,前往日、韓工作的移工甚至可以帶家屬過去,有助穩定工作,反觀臺灣誘因顯有不足。國發會表示,近期將進行法規鬆綁,開放僑外生畢業後能打工,並將具備一定技術的中階技術人力納入適用,預計年底送審。
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法令須知-3-01
法令須知-3-01

因應客貨運缺工 交部研議再擴大開放外籍人力

因應客貨運缺工 交部研議再擴大開放外籍人力

立法院交通委員會24日邀請交通部長陳世凱就「公路大型客貨運駕駛短缺之因應」等相關議題專題報告,陳世凱表示會透過開放外籍人力等方式應對客運司機缺工問題,立委則建議需要注意薪資結構破碎化問題。
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人資大小事-3-01
人資大小事-3-01

國土計畫法延後?公聽會看法兩極

國土計畫法延後?公聽會看法兩極

立院內政委員會24日召開「國土計畫法修正草案」公聽會,立委反映地方民眾疑慮,並指對農民權益保障不足,國土計畫應暫緩,學者則建議針對個別問題處理,而非全面延期。內政部澄清若有需要可適時檢討,也會與地方政府持續溝通提供協助。
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人資大小事-3-01
人資大小事-3-01

勞動部表揚10位微型創業楷模 頒發10萬元獎金

勞動部表揚10位微型創業楷模 頒發10萬元獎金

微型創業不容易,每位獲獎者背後都有一段扣人心弦的創業故事。勞動部23日舉辦「2024年微型創業楷模頒獎典禮」,有10位優秀的創業家獲選楷模,由勞動部次長許傳盛頒發獎座,同時還有新臺幣10萬元獎勵金,肯定創業家歷經千辛萬苦突破重重關卡後贏得創業楷模的榮耀。
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法令須知-3-01
法令須知-3-01

非法移工肇事 勞動部指賠償回歸民事 非法雇主需負責

非法移工肇事 勞動部指賠償回歸民事 非法雇主需負責

針對台中市議員日前質詢移工駕車肇事,車禍受害者求償無門,批評就業安定基金到底安定了誰?對此,勞動力發展署表示,車禍肇事者不分本國人或外國人,皆必須負起交通肇事責任及民事賠償責任;另外,已持續橫向聯繫犯罪被害人保護協會及地方政府,協助車禍被害人及家屬獲得保險理賠及補償,並獲得相關的法律諮詢訴訟協助資源。
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人資大小事-3-01
人資大小事-3-01

增放假天數? 內政部:需凝聚共識

增放假天數? 內政部:需凝聚共識

立院內政委員會23日召開「紀念日及節日實施條例草案」公聽會,各界就放假規範法制化及是否增加國定假日表達意見,除勞工團體呼籲逐步恢復7天假、雇主團體提醒企業衝擊,朝野立委的提案放假天數從12-18天都有,也有不少立委呼籲將彈性假規定入法。內政部則表示影響層面廣泛,需再討論凝聚共識。
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