針對交通部觀光署長周永暉27日提到將有條件的專案開放移工給旅宿業；對此，勞動部回應，在跨國勞動力開放的議題上，一直是秉持本國勞工權益優先的原則，在兼顧產業用人的需求，未來會朝向延攬更多海外技術人力，至於相關產業是否開放，還在和各主管部會研議評估中，會做最周全的思考。

馬尼拉經濟文化辦事處（MECO）公告6月份休假日，其中6月12日適逢菲律賓獨立紀念日，該處放假一天，暫停各項文件業務。6月13日臺中、高雄分處連續休假，臺北則照常對外開放，提醒仲介業者留意。

為預防戶外作業工作者出現熱中暑等職業災害，臺北市勞動檢查處宣布年度「高氣溫戶外作業宣導及勞動檢查」即日起展開，針對高風險行業加強查核，督促雇主落實各項預防措施，確保勞工在高溫環境下也能安心工作。以去年為例，共計執行1,799 場次，違反相關規定共48場次，5件遭裁罰，罰鍰金額15萬元。

為鼓勵雇主設置哺(集)乳室、托兒設施或提供托兒措施，勞動部114年第2期經費補助申請至114年6月15日截止受理；其中，有1家半導體上市上櫃公司新設幼托兒所，獲得史上最高450萬元補助款。

被看護者年滿80歲以上，或為70歲以上癌症二期以上患者，申請外籍家庭看護工得免附巴氏量表，勞動部目前正積極研擬實施配套措施，規劃設定「資格表」，將病症依輕、重分類，重症家庭可優先審查，不會因申請案件遽增而被耽擱，輕症則依序審核。

消防法部分條文修正及相關子法於6月1日施行，消防署於2日舉辦記者會說明子法內容，針對公共安全部分，訂定「一定規模以上之實驗室或倉庫之公告」、｢危害性之化學品範圍、項目與危害風險標示板之等級、內容、顏色、大小及設置位置等事項之公告」。

傳統製造業常見人力短缺問題，健益汽車工業透過製造業低碳化及智慧化升級轉型診斷輔導與10人以上中小型製造業低碳及智慧化升級轉型個案補助，導入數位資訊即時查閱平臺，導入自動化焊接手臂取代人工作業，提升效率。

內政部日前預告修正「營造業工地主任評定回訓及管理辦法」，草案說明指出，因營造業法回訓條文中並無換領執業證規定，為符合立法意旨，因此刪除現行管理辦法中回訓同時要換證的規定。

依據「外國人申請居留及延期居留或變更居留原因送件須知」，外僑居留證遺失可辦理補發。申請補發需要準備外國人居(停)留案件申請表、近2年內正面彩色脫帽相片、護照正本影本、遺失聲明具結書、報案證明、現居地證明，委託他人代為送件，應附委託書。

勞動部2日公布減班休息統計，實施無薪假有155家，實施人數2,831人，比上一期增加7家、人數增加167人。受到美國關稅影響而實施無薪假的事業單位，這次有20家，人數總共827人，主要集中在製造業。