為強化歲末與春安期間的職場安全健康，勞動部於114年1月7日至2月12日執行為期37天之「114年春安期間加強勞動檢查實施計畫」，共檢查9,628家事業單位，開立停工通知276件次；罰鍰處分802件次，約計新臺幣6,436萬元；勞動部強調，後續並將對違反事項重大者持續實施複查，追蹤事業單位缺失改善情形，以保護勞工作業安全與健康

為督促事業單位加強春節前後各項防災工作及遵守過勞預防相關規定、宣示關懷勞工工作安全，勞動部長洪申翰及2位次長分別率隊於1月15日在北、中、南三地會同地方及目的事業主管機關同步實施春安聯合檢查，此次共計發現事業單位違反42項次、停工9項次、開罰共191萬元。洪申翰表示除修法加強業主責任，也正研擬具體做法支持勞檢員、改善營造工地移工職災率。

農曆年節將至，為避免勞工因加班趕工而發生職災，新北市勞動檢查處宣布，即日起至2月中旬執行春安專案勞動檢查，1月10日上午由勞工局長陳瑞嘉率隊前往臺北港，針對貨櫃碼頭、東立物流實施檢查。期間將鎖定物流、倉儲、國道客運業等實施專檢，提醒事業單位務必注意工時規定與職場安全。

農曆春節將近，為預防高危險行業於年度歲修或因趕工作業，致疏忽作業安全而產生危險，或因個別產業旺季增加勞工工時，提高過勞風險，勞動部即日啟動為期37天之「114年春安期間加強勞動檢查實施計畫」，預計檢查4千家以上，其中對於全國19個食品業倉儲工廠啟動專案勞動檢查，檢查火災防範相關措施。

因應年關歲修、趕工及清理作業需求增加，導致職災發生風險提升，臺中市政府日前針對「食品工廠與倉儲使用的在建工程」啟動專案檢查與宣導，強調墜落、感電、吊掛及動火作業的安全防範，專案檢查首日，依法處12萬元罰鍰，並局部停工及責令事業單位限期完成改善措施。

臺南市政府勞工局公布今年春安期間有關勞動基準法檢查執行結果，總計實施檢查87家，其中42家有違法，佔48.28%，裁處金額約新臺幣114萬元，以出勤紀錄未記載至分鐘為止、拒絕或規避檢查，以及未依規定給付加班費等三項違規為主。今年起勞工局將工資發放期日列為輔導重點，僱用人數249以下的事業單位，建議於週期計算屆滿的10日內發放。

為督促事業單位加強春節前後之各項防災工作及遵守預防過勞相關規定、宣示關懷勞工工作安全健康，勞動部於26日會同地方及目的事業主管機關於北、中、南三地同步實施春安聯合檢查，共裁罰76萬元，呼籲事業單位務必落實各項安全衛生設施及管理，並對勞工工時及休假等妥適安排。

年節將至，新北市政府勞工局1月22日起將正式啟動今年的春安專案檢查，至事業單位現場查核安全衛生的整備狀況，以保障勞工作業安全與身心健康，包含職業安全衛生及勞動條件在內，至少抽查100家，視執行狀況調整。高雄市政府勞工局也宣布，即日起將鎖定高風險工地、工廠、運輸裝卸及倉儲業等事業，以及歲修、屋頂作業、廠房拆除、大局限空間等特定作業場所，採取專案督檢並強化重點宣導、輔導，預計將實施700場次以上的密集督檢。

歲末年終將至，事業單位歲修、清理或趕工等臨時性及動態性作業增加，發生職業災害及因超時工作產生過勞風險，也相對升高，勞動部即日起啟動「113年春安期間加強勞動檢查實施計畫」，預計勞動檢查3,350家次事業單位，其中化學工廠將會加強勞檢。勞動部職安署組長朱文勇表示，為預防高危險行業於年度歲修或因趕工作業，致疏忽作業安全而產生危險，或因個別產業旺季增加勞工工時，提高過勞風險，勞動部113年1月15日至2月24日止，實施春安勞檢，動員全國勞動檢查人力加強檢查、宣導及輔導等措施。