特登工廠開放引進移工,申請資格、登記流程最新QA懶人包 特登工廠開放引進移工,申請資格、登記流程最新QA懶人包 第二波特定工廠申聘移工認定 3/16開放 釋出剩餘1,543個配額 資格條件與前次開放相同 經濟部為協助解決特登工廠缺工問題,向勞動部爭取6千個配額,113年3月首度開放已取得特定工廠資格且同時符合3K製程條件的業者,得檢具相關文件向工商輔導中心辦理資格認定,後續據此向勞動部申請聘僱移工。所有申請案去年7月底審查完畢,共計核給4,457人,未達員額的上限,因此今年重啟開放大門,讓有移工引進需求的業者可以藉此補充人力。 了解更多 了解更多
新北性騷擾申訴案 多涉及去年修法內容 移工雇主也遭罰 新北性騷擾申訴案 多涉及去年修法內容 移工雇主也遭罰 新北市政府勞工局統計,113年職場性騷擾申訴案件總計有78件申訴案,其中有47件屬申訴雇主未善盡性騷擾防治義務,另有31件屬於性騷擾行為人為最高負責人、不服雇主所做的調查或懲戒結果等,申訴案件總數相較於112年的46件有明顯增加,多為修法後新增的申訴類型。另外,也有家庭類移工反映遭到性騷擾卻未獲得妥善處理,勞工局提醒,雇主仍須採取必要處置作為,會視個別情形判斷是否有違反性工法的情形。 了解更多 了解更多
113年外國人請領老年給付1.3萬餘件 較前二年倍數成長 9成6請領一次金 113年外國人請領老年給付1.3萬餘件 較前二年倍數成長 9成6請領一次金 113年移工在台總數突破82萬人,其中符合參加勞工保險的產業移工超過50萬人,由於我國移工開放引進超過30年,當年來台工作的外國人也陸續到請領老年給付的年齡,外國人請領老年給付案件持續升上,113年請領勞保老年給付有1萬3,143件,較去年同期增加578件,其中9成6請領一次給付。 了解更多 了解更多
【194期】專業管理與貼心服務 康林打造移工的第二個家 【194期】專業管理與貼心服務 康林打造移工的第二個家 隨著農曆新年的腳步逐漸臨近,康林全台移工生活館已展開準備工作,不僅進行環境清潔維護,還規劃了貼春聯、圍爐等等傳統過年活動,為來自異鄉的移工們營造濃厚的節慶氛圍,體驗異國文化的同時也感受到回家的溫暖! 了解更多 了解更多
【194期】農曆新年移工注意事項 共度溫暖平安的新年假期 【194期】農曆新年移工注意事項 共度溫暖平安的新年假期 2025年農曆新年即將到來,今年春節假期長達九天。為讓移工能安心、安全地度過節慶時光,雇主應積極協助妥善安排假期管理相關事宜,適時提醒並協助移工規劃休閒活動。同時,務必宣導《就業服務法》等相關規定,避免因誤觸法令而造成不必要的困擾與損失。 了解更多 了解更多
【194期】康林合作夥伴-三卯鍛壓工業股份有限公司 【194期】康林合作夥伴-三卯鍛壓工業股份有限公司 三卯鍛壓工業股份有限公司創立於 1973年,50多年來一貫秉持「顧客滿意、互蒙其利」的經營理念,不斷戮力於鍛造工業發展,由早期冷間精密鍛造機器的實驗與展示工廠,蛻變成獨立的臺灣冷間鍛造先驅。 了解更多 了解更多
【194期】康林合作夥伴-香港商邁世國際有限公司 【194期】康林合作夥伴-香港商邁世國際有限公司 香港商邁世國際有限公司擁有將近40年的電力測試儀器製造經驗,專注為精密測量市場的客戶提供創新、穩定的產品與最佳服務。不論從設計、製造到行銷的完整產業鏈的供應模式,都在確保滿足全球市場的需求,同時能為相關產業的夥伴提供最佳及客製化的市場解決方案。 了解更多 了解更多
【194期】113年度第四季最佳優秀移工 【194期】113年度第四季最佳優秀移工 蘇莉剛到雇主家時,難免有些手忙腳亂,但她很快就適應了,沒多久就熟悉家中的所有事物及工作事項,蘇莉良好的工作態度及細心照顧,讓雇主對於照顧阿嬤上更加放心,也更有喘息休息的空間。 了解更多 了解更多
【194期】113年度第三季最佳優秀移工 【194期】113年度第三季最佳優秀移工 一開始來到台灣的阿中一句中文都不會說,性格較害羞的他,每次工作遇到問題時,總是紅著臉追著主管詢問及討論,希望能盡快得到答案,讓主管留下非常深刻印象。阿中在工作上認真有效率,總會提前完成工作,同事需要幫忙時,也會主動上前協助。 了解更多 了解更多
春節金流頻繁 桃市建移工防詐宣導專區 春節金流頻繁 桃市建移工防詐宣導專區 目前臺灣共有約 80 萬名外籍移工,其中桃園市以近 14 萬移工居全國之冠。調查顯示,約 3 成移工曾遭遇各類形式的詐騙,不僅損失財物,也對心理產生負面影響。有鑒於農曆春節期間,移工活動範圍增加、金流頻繁,遭詐風險也隨之提高,桃園市政府勞動局已設置「移工防詐資訊下載專區」,提供外籍朋友即時獲取必要資訊 了解更多 了解更多