新北市政府勞工局113年勞資爭議調處案量近4,300件，主要為工資、加班費、資遣費等三類爭議，佔了近七成，整體和解率約66.92%，為勞工爭取2億4仟多萬元。仲裁案則有52件申請，其中33件達成和解。

全國勞資爭議平均每年約2萬5千件，據統計，臺北市113年度處理勞資爭議調解案件共4,506件，其中以「工資」類型爭議（含加班費）佔最多數，計有1,483件，「資遣費」爭議有962件居次，「契約」爭議排名第三，共有480件。臺北市政府勞動局表示，春節假期前後多有工資、資遣費等爭議發生，呼籲勞資雙方妥為協商，企業也應遵循法規，如有爭議，可循「勞動即時通」申請調解。