※最新公告
- 勞動部今預告修正法規,移工留才久用放寬 受雇同一雇主「累計」6年就可申請(經濟日報 https://lurl.cc/f31nyH)
- 近期登革熱境外移入案件數增加,為減少移工感染登革熱風險,要求勞發署和疾管署加強改善移工一站式中心防疫措施,爭取加強滯洪池及環境消毒,防治登革熱。(聯合報https://reurl.cc/6Q56Wb)
- 日前勞動部跨國勞動力政策小組開會,決議放行讓已經取得特登工廠身份的業者具備聘僱移工資格,原則上首波開放6000個移工名額,由經濟部優先分配給廠住分離的業者。(詳細內容https://reurl.cc/V4L96b)
- 勞動部擬重啟「鐘點看護移工」服務更全面、兼顧長短期需求。(經濟日報https://reurl.cc/p5xvr8)
- 未來使用長照照顧服務持續達6個月、失智症患者,以及肢體障礙等3大類對象,申請外籍家庭看護移工採取多元認定方式,免經巴氏量表評估,方案估1個月內實施。(詳細內容https://reurl.cc/A0OEdQ)
- 第10屆台印勞工工作層級會議中達成多項共識,包含將儘速確認引進農業及畜牧業移工申辦文件,最快9月引進印尼農業移工。(詳細內容https://reurl.cc/x6QYaZ)
- 勞動部提出移工留才久用方案,採行許多簡化措施,包含調整縮短辦理中階技術人力國內求才招募的期間,從原本21天調整為7天,以利雇主加速取得聘僱許可。(經濟日報 https://is.gd/2aE1vV)
- 為舒緩國內農業缺工問題及因應產業需求,農業部已與勞動部協商,調整農業聘僱移工資格政策,增加開放員額至2萬人。(經濟日報https://lurl.cc/4eY7al)
- One-Forty長期致力於移工語言教學,今與北市聯合醫院失智症中心共同推出「失智症照顧:外籍看護培訓計畫」,研發專為移工設計的衛教手冊與線上教學影片,並建立全台首創「外籍看護失智症照顧的線上支持系統」。(詳細內容https://reurl.cc/x6QY34)
- 首波營造移工核配逾9千名 勞動部同意追加7千名額度,總計共有5萬名移工額度可供綜合營造業、專業營造業及土木包工業之業者申請核配。(詳細內容https://reurl.cc/blEZdE)
※各國最新狀況
★菲律賓(11/1 萬聖節)
- 所有旅客須於抵達前72小時內完成eTravel
- 菲律賓政府取消所有入境防疫規範
- 勞動契約驗證期限已從原本的延長至2023/7/31 現已再度延長至2023/10/31
- 6/15開始.驗證費調降50% (原為NT$5740,改為NT$2870元)
- 家庭看護工/家庭幫佣的所有勞動契約不再實施面試及實地考察
★越南
- 越南台辦目前二、四、五收件抽籤送簽,一、三、五受理送簽。
★印尼
- 駐印尼代表處公告入境印尼應注意事項:詳見https://www.roc-taiwan.org/id/post/4792.html
- 駐印代表處審件嚴格,來華切結一直變動版本,受理辦理簽證文件如有錯誤印仲將會被記點,依點數被罰暫停送件1周至1個月 。
- 印尼勞工廳自3/17起不受理新ID辦理以及暫時刪除台仲牌照選項,自六月起漸漸開放新申辦ID及修改牌照。
★泰國 (10/13 普密蓬國王逝世紀念日 10/23 朱拉隆功紀念日)
- 國政府取消所有COVID-19入境規範限制
- 泰國移工「續聘或轉聘後」返鄉探親無法回台,主要因泰國移工如在台續聘或轉聘時,泰國勞工廳無法確認移工在台狀況,又因柬埔寨事件造成泰國海關查驗較嚴格,故請於泰國移工返鄉前務必協助辦理「返國休假證明書」,以免移工返鄉後無法入國。