補助千餘家企業提升人力素質 製造業占半數
【外勞社記者黃秀娟二月廿七日臺北報導】為協助企業強化員工培訓、提升人力素質，勞動部推動「企業人力資源提升計畫」，透過補助事業單位辦理在職訓練，提升企業競爭力；去年協助1,255家，其中製造業占半數以上。
勞動部勞動力發展署訓練組長沈文麗說明，「企業人力資源提升計畫」補助企業為在職勞工辦理內部或外部培訓，以因應產業變遷與市場需求。該計畫適用於規模51人以上，或50人以下具有辦訓能力的企業，依訓練計畫內容補助50%至70%訓練費用。
沈文麗指出，企業若配合政府數位與ESG永續雙軸轉型政策，針對數位轉型、人工智慧與淨零碳排等外訓課程，或派訓對象為29歲以下青年、中高齡者，補助比率均為70%，每家企業每年最高補助可達200萬元。企業可依據自身需求，自行規劃員工在職訓練課程或與相關企業聯合辦訓。
沈文麗說，113年共有1255家企業提出申請，有8.2萬多名勞工受惠，企業以製造業居多，占申請家數的54%。
為讓企業更清楚了解「企業人力資源提升計畫」申請流程及補助內容，發展署各分署近日都有辦說明會，企業可洽詢當地分署，或可至發展署網站（https://onjobtraining.wda.gov.tw/）查詢內容，抑或撥打客服電話0800-777888洽詢。
