勞動部近期預告副學士以上僑外生可從事旅宿業服務工作，初聘薪資至少要新台幣3萬元以上，預計8月底就能上路，勞動部長何佩珊8日表示，除旅宿服務工作外，後續對於其他部會提出護佐、物流司機等，會再跨部會研議，另年底將會提出就業服務法修正草案，推動僑外生個人工作許可制。

父親節前夕，10名遠洋漁船銪富號的外籍漁工8月7日召開記者會，痛訴在惡劣的環境下連續出海長達15個月，卻沒有拿到任何薪資，不僅陷入生活困頓，甚至家人生病也無力救治而遺憾離世。包含台灣人權促進會在內多個民間團體一致要求，雇主不僅應償還被惡意積欠的薪水，也應對造成的損害負起賠償責任。政府須針對終止強迫勞動和苛扣工資提出具體作為，確保漁工Wi-Fi使用權，全面進行制度改革。

勞動部7日預告轉換雇主準則，現行規定雇主承接營造工作之外國人，僅能補足原聘僱剩餘期間，為留用從事營造工作外國人，將修正刪除。勞動部113年8月7日預告「外國人受聘僱從事就業服務法第46條第1項8款至第11款規定工作之轉換雇主或工作程序準則」部分條文修正草案，有意見可於8月14日前提出。

勞動部7日預告藍領審查標準草案，副學士以上畢業僑外生在台從事旅宿服務工作資格，除學歷外並須取得交通部觀光署或教育部認可之80小時訓練或實習證明或切結書，初聘每月薪資不低於3萬元，若雇主願意給予每月薪資不低於3.5萬元，則可以免除訓練資格；旅宿僑外生名額上限不得超過員工人數的3成。

勞動部預計9月將公告看護移工外展試辦計畫，民團擔憂是變相開放移工從事鐘點居服和幫傭，衝擊本國勞工就業和長照體系，呼籲停止該計畫。勞動部回應，試辦計畫是為建立更多元的移工照顧模式，滿足短期照顧等需求，會設計區隔避免排擠本國就業，也會傾聽各界意見，漸進試辦。

由全國資料來看，112年度移工初入境及入境後定期健檢，合計83萬379人，其中3,280人不合格，不合格率0.4%，其中寄生蟲有2,739人，佔0.33%居首，X光檢查不合格340人，佔0.04%，梅毒198人，佔0.02%，漢生病則有4人不合格。初入境健檢不合格人率0.6%，則高於定期健檢的0.34%。

主計總處綜合統計處專門委員曹志弘表示，近期中東緊張局勢雖然升溫，但因主要消費國家消費需求疲弱，國際原油價格昨日只剩75.5塊，相較7月下跌約10塊；金屬價格也因需求疲弱轉跌而轉跌，預估農工原物料價格，短期不會有明顯回升。

《詐欺犯罪防制條例》經立院三讀，並於7月底由總統頒布正式施行。新法規定電信業者提供電信服務、外國人預付卡服務、高風險國際漫遊，均需介接資料庫核對使用者身分、出入境狀況，避免遭不肖人士利用。

環境部6日舉辦「毒性及關注化學物質災害資訊整合通報及防救機制研討會」，行政院長卓榮泰表示，為預防災害及降低危險損失，集結中央部會及地方政府，學習和檢討過去經驗，共同研議未來精進做法，以保障人民生命、財產，以及勞工與執勤同仁的最大安全。

旅宿業疫後爆發缺工潮，為解決旅宿業人力荒，勞動部近期啟動法制程序， 6日先行預告修正雇主聘僱辦法草案，擬放寬在台取得副學士僑外生可留台從事旅宿服務工作，預計8月底前上路，初次聘僱旅宿僑外生薪資要求達3萬元，雇主資格則要持有合法觀光旅館業營業執照、旅館業或民宿業登記證。